Štěstí v práci
Štěstí v práci se Sandrou Fridrichovou
Popis
Jak budovat svoje vnitřní štěstí v práci a jak si ho vyladit na vyšší ležel? Přijďte se podívat na webinář se Sárou Fridrichovou.
Sandra je průvodce. To slovo pro ni pokrývá celé spektrum rolí jako je kouč, mentor, mediátor, facilitátor, poradce. Její vášní je pomáhat nefunkčním týmům najít společnou cestu a novou energii. Umí se vcítit do lidí, jejich nastavení, najít jejich hluboké motivy. Pojmenovává témata, která jsou v týmech a vztazích tabu. Díky tomu dokáže vytvářet systém kroků, které vedou ke změně. Nespokojí se s nízkými cíli a výsledky. Jejím cílem je podporovat firmy, aby ze zaměstnanců vytvářely srdcaře.
Kapitoly
Štěstí v práci
Jak budovat svoje vnitřní štěstí v práci (a odolnost před změnami a momentálním neúspěchem)
Štěstí v práci není něco, co nám někdo zprostředkuje.
Nemusíme čekat, až firma nebo manažer něco kouzelně změní.
Začněte u sebe.
- Jaké faktory se podílí na našem pocitu štěstí nebo radosti v práci
- Jakými drobnými kroky ho budovat sám/a aktivně ve svém okolí
- Jak se vyrovnávat s neúspěchy a s neustálými změnami
- Pokud váháte, jestli jste na správném místě, ukážeme vám, jak jednoduše a rychle načrtnout své osobní poslání
Jak vyladit prostředí v práci na vyšší ležel
Jak se pozná úspěšný tým?
Většinou první odpověď, která nás napadne je, že podle výsledků, kterých dosahuje. Výsledky jsou až konečným součtem mnoha předchozích kroků. Důvěra, vztahy, společné závazky, porozumění,...
Na webináři vám představíme retrospektivu - týmovou aktivitu, která postupnými kroky vylaďuje nikoli obsah, ale formu spolupráce mezi lidmi a týmy.
- Základní přehled o tom, co retrospektiva je
- Proč se jí vůbec zabývat
- Jak jí prakticky vést a třeba i komunikovat obtížná témata